電子部品の営業マンは辛い。精神的に追い詰められ限界でした。38歳男性の体験談。

私は38歳の男で電子部品の営業をしていました。
仕事内容としては、電子部品のルートセールスと新規開拓の営業をしていました。
お客様は大手電機メーカーや商社で自社の電子部品を販売する仕事です。
引き合いがあれば、見積もりを提示して仕様書を確認。
その後問題がなければ客先の量産品に自社製品を使ってもらいます。

私がホワイト企業へ転職した方法＞＞

スポンサーリンク

  【無料メルマガ】仕事辞める前に副業で稼いでおきませんか？    

• 3ヶ月で会社の給料以上の収益化ができたブログ運営術を公開！
• 会社に縛られない自由な日常を創る人を続々輩出中！
• 会社に依存せず、自分のやりたいことだけをやる人生を送りませんか？

  ＞リスクゼロで月収5万円稼ぐマニュアルを手に入れる＜  

*お名前(ニックネームOK！)

*メールアドレス

---

     

電子部品の営業のノルマの内容

ノルマは新規開拓で１年間に４００万円。
数量は５０Kpcs以上という形でした。
通常のルートセールスの上に新規開拓をさせられました。

基本的にはルートセールスのお客さんの場所を軸に、新規顧客になりそうな所を事前でネットで調べて、ルートセールスの客先に寄った後に飛び込みをします。
証拠として、その飛び込みの会社の写真をとらなければなりませんでした。

成功しても失敗しても上司からはかなりプレッシャーをかけられました。
ノルマが達成しないと賞与に関係しました。
私はノルマ達成するために、新規のお客様には粗品をさりげなく持っていき、商談をして頂けましたら渡しました。
何かお客様にメリットを出したかったのと、印象を残したいからでした。
飛び込みのお客さんは中小企業が多かったので受け取る方が多かったです。
話のネタにはなりました。

ノルマが達成しなかった場合は、こまかく営業スタイルを追求されました。上司からは５W１Hでどういうアプローチをしたのか、文章でまず提示をしました。
その後からマンツーマンで打ち合わせをして、どうしてできなかったのかを追求されます。
指導というよりは、上司もその上司からプレッシャーを受けているので、真面目に指導をするというよりは、ただ上から怒られただけの内容をそのまま部下にぶつける幹事でした。
ですので生産的では無い状況でしたので、非常に無駄と感じました。

私のノルマの達成状況は悪かったです。
目標金額に対して５０％くらいでした。
その際は賞与の掛け率がマイナスになりました。
非常に辛かったです。
賞与は住宅ローンにも付随していますので、それが減ると生活にも困る形になりました。

他の人のノルマの達成状況も悪かったです。
結局目標金額は、達成できない金額を設定して管理しているからです。
ですので、ノルマを達成できた人は、偶然いいお客さんを見つけて、目標金額を達成するという感じでした。

私がホワイト企業へ転職した方法＞＞

スポンサーリンク

私が電子部品の営業を退職しようと思った理由

ノルマが辛くて辞めようと思った具体的なことは、上司からの罵声です。
本当に苦しかったです。
上司もその上司からボロクソに言われているのをそのまま部下に言います。
言われても解決策が無いので非常に苦労しました。

ノルマを達成していない人は毎朝の朝礼で意気込みを発表します。
もう体育会系ここに極まりです。
それが恥ずかしくて恥ずかしくて辛かったです。
それを言った言質をとって、上司はまたネチネチと説教をします。
上司も口だけで何も部下のケアをしてくれません。
心の中ではしらけてしまい、モチベーションが上がらないという悪循環に陥りました。

独身でしたので、周りの助けもないので八方ふさがりになりました。
途中、病名が分からない頭痛が続き、ストレス調の頭痛持ちになりました。

ノルマについては意味が無いと思います。
昔はノルマがあればそれだけ市場があって売れていたと思います。
でも現在は市場が限られており、パイの奪い合いになっています。
ですので力を入れても限界があります。
そのしわ寄せを営業マンだけでになすりつけて、部下の責任にする上司の口実だけになっています。
ですのでノルマは逆に会社の営業スタイルを固定化させて、宜しく無いと思います。
ネット社会においては社員からのツイッターなどで、その会社が悪くなる可能性もあるので、ノルマを辞めて社員を大切にしてほしいです。

私がホワイト企業へ転職した方法＞＞

スポンサーリンク

結局ノルマが辛く精神的におかしくなったので退職しました。

ノルマがきつくて精神的におかしくなりましたので辞めました。
そのまま続けても将来が見えない感じがしました。
部下からして上司を変えれません。
これが定年まで続くと思うと怖くなりました。
本当に当時は洗脳されていました。
やめて良かったです。

辞めた後に同業他社に転職しました。
同業他社に転職するのは抵抗がありましたが、それまでの上司からのパワハラと天秤にかけた時、同業他社に転職して良かったです。
そのまま働いていましたら自殺をしていたと思います。
それくらい追い詰めてきました。
現在は精神状況はすこぶる良いです。
前職の経験を糧に、現在では部下にやさしい感じで接しています。
今の会社はノルマもないので精神的に良いです。
ピリピリした環境では無いので、部下も自分も伸び伸びで売り上げも上がっています。

私がホワイト企業へ転職した方法＞＞

私と同じ境遇でノルマで苦しんでいるあなたへ

早く辞めてくださいといいます。
会社は星の数ほどあいますので、辞めるべきだと思います。
現在は売り手市場ですので、いったん辞めて職場環境の良い所へ転職するのが得策です。

辞めれば、「今までのストレスは何だったんだろう」というくらいリラックスできます。思いつめないでください。
家族のある人も辞めてください。
家族の為に嫌な環境で働くのは非常に精神的に悪いです。
奥さんにも正直にいうべきです。
とにかく自分で抱え込まないでください。